۱۴۰۳/۰۷/۰۶ ۰۹:۰۳ چاپ 
نماینده مردم رشت و خمام در جلسه کارگروه تخصصی بانوان شاغل شهرداری رشت با تأکید بر اهمیت حمایت از مادران سرپرست خانوار و ضرورت توجه به جوانی جمعیت خواستار اقدامات جدی از سوی دستگاههای اجرایی شد.
به گزارش روابط عمومی دفتر دکتر مهدی فلاح نماینده مردم شریف شهرستان‌های رشت و خمام در مجلس شورای اسلامی؛ صبح روز پنجشنبه ۵ مهر ماه در جلسه کارگروه تخصصی بانوان شاغل در شهرداری رشت که به بررسی مسائل اجتماعی و اقتصادی زنان از جمله زنان سرپرست خانوار پرداخته شد، در ابتدا ضمن گرامیداشت هفته دفاع مقدس و عرض تسلیت حادثه طبس به خانواده‌های داغدار، گفت: داغ این حادثه بیش از همه بر عهده مادران و همسرانی است که می‌باید فقدان سرپرست خانواده را تحمل کنند و در عین حال به فرزندان خود به تنهایی رسیدگی کنند.
وی با انتقاد از قوانین فعلی تأکید کرد تنها نگاه اقتصادی به موضوع زنان کافی نیست و باید احساسات و نیازهای روانی آن‌ها نیز مورد توجه قرار گیرد.
دکتر فلاح در ادامه با اشاره به مسئولیت‌های مضاعف بانوان شاغل در دستگاههای اداری، عنوان کرد: در برنامه هفتم، قوانین خوبی در موضوع جوانی جمعیت تصویب شده، اما برنامه‌های حمایتی از مادران شاغل می‌باید به فراخور هر دستگاه اداری، از سوی مدیر ارشد آن دستگاه ضمانت اجرایی داشته باشد.
وی افزود اجرای صحیح قوانین در راستای طرح جوانی جمعیت بسیار حیاتی است در برنامه هفتم توسعه هدف‌گذاری شده که نرخ باروری از ۱.۶ به ۲۱، برسد اما بدون شناخت مشکلات نمی‌توان به این هدف دست یافت.
نماینده رشت ضمن ابراز خرسندی از ارائه آمار شفاف شهرداری در خصوص جوانی جمعیت و با بیان اینکه ۶۲ نفر از بانوان شاغل در شهرداری رشت، کودک زیر ۶ سال دارند، خاطرنشان کرد: شهرداری رشت به عنوان مرکز استان، فاقد مهد کودک برای فرزندان مادران شاغل است و حق مهد تصویب شده نیز کف قیمت هزینه مصوب بهزیستی برای مهد کودک هم نیست. شهرداری با تاسیس مهدکودک می‌تواند الگویی برای سایر سازمان‌ها باشد.
در پایان وی بر سلامت جسم و روان بانوان شاغل نیز تاکید کرد و گفت: اگر چه در قانون حق ورزش چهار ساعت در هفته در ساعت اداری برای بانوان در نظر گرفته شده، ولی کمتر مدیری چنین اجازه ای را به پرسنل خود می‌دهد؛ اگر هم مدیری اجازه دهد توبیخ می‌شود؛ متاسفانه جای دستگاههای نظارتی در این جلسه خالی می‌باشد و نظارت جدی بر اجرای این قوانین ضرورت دارد.
